9月7日，江南管理副總裁、研究院院長胡新贊受邀出席了由省工程咨詢行業協會主辦的工程咨詢行業高質量發展交流會，并在會上作《創新研發 驅動高質量發展》主題演講，向全場百余家工程咨詢單位150余位嘉賓分享了江南管理銳意進取、創新賦能的發展之路。

會議由浙江省工程咨詢行業協會會長劉亭主持，圍繞推進工程咨詢行業高質量發展這一主題主線 ,從業務模式創新、技術研發、“專精特新”動能培育、企業管理信息化與數字化轉型、企業人才培養和文化建設、工程咨詢新一代信息技術應用等方面，探討工程咨詢行業高質量發展的創新未來。

創新引領 戰略實踐

為了成為全球領先的工程顧問公司企業愿景，實現高質量發展，江南管理始終堅持理論創新、技術創新和體系創新的創新機制。

胡總指出，工程咨詢是智力密集型服務，江南管理作為工程咨詢行業頭部企業，有義務引領行業發展。為此，江南管理成立江南研究院，籌建院士工工作站，博士后工作站，十五大研究中心、十大專業研究室以及各高校實習及培訓基地，通過開展學術研討、技術總結、課題研究、成果轉化，打造技術支持中心、研發資源統籌中心及成果提升提煉中心，建立創新創造的研發平臺，理論與實踐相結合，使完備的理論體系戰略指導工程實踐。

值得一提的是，在江南管理，博士后工作站和院士工作站雙站并舉，這為全國工程咨詢行業首例。

創新成果 賦能業務

在江南管理，創新賦能業務，這是一種共識。

研究院自成立以來便依托項目生產或行業共性重難點問題及業主實際需求，每年通過立項的省市級課題保持在8項及以上，為的就是能讓理論研究直接提升產品服務的核心競爭力。

同時，在《建設監理》、《中國勘察設計》、《中國建設監理與咨詢》、《中國工程咨詢》等國內知名期刊，江南管理還發表綜合性咨詢、前期專項咨詢、工程建設專項咨詢、實踐與案例等方向的論文多達上千篇，一方面為行業內工程建設提供借鑒與思考，另一方面也促進江南管理業務的全面拓展。

創新轉化 高質量發展

全過程工程咨詢行業的科研水平和成果轉化能力，直接影響到工程建設的質量、效率和創新性。

因此，胡總提出，提高全過程工程咨詢行業的科研水平、促進成果轉化、加強對外合作、發揮專家作用、加強人員培養、加強政府合作，是促進建筑業高質量發展的重要途徑。現場，創新引領的江南經驗，不僅給行業帶去了耳目一新的新思維，也展現了江南管理與時俱進的全過程咨詢標桿企業的精神風貌。

浙江省工程咨詢行業協會會長劉亭表示：作為企業創辦的研究院，江南研究院在業界研究領域可謂獨樹一幟，未來不可限量，而江南管理創新實踐的初心立意和奮斗愿景，都十分值得行業借鑒！

載譽栽行，深耕不輟。

從多年豐富的戰略實踐到一系列創新研究成果，再到體系化的創新轉化，江南管理將積極響應中國工程咨詢協會關于加快推進工程咨詢業高質量發展的指導意見，站在更高起點、瞄準更高目標，同心協力、拼搏進取，著力轉型升級、資源整合、提質增效，在推動行業高質量發展的基礎上，為我省以“兩個先行”打造“重要窗口”奮力譜寫中國式現代化浙江篇章貢獻江南力量。